Prof. Dr. Dr. h.c.
Dietmar Vahs

Managing Partner

  • Hochschullehrer
  • Institutsdirektor
  • Dr. rer. pol.
  • Diplom-Kaufmann
Beruflicher Werdegang

Seit 1993
Professor an der Hochschule Esslingen,
Direktor des Instituts für Change Management und Innovation (CMI), Berater und Trainer

1989 – 1993
Mitarbeiter der Mercedes-Benz AG und der Daimler-Benz AG (Vorstandsassistent, Leiter Organisationsanalysen Konzern und Projektleiter F+E-Management Konzern)

1986 – 1989
Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Industriebetriebslehre und Operations Research der Universität Tübingen, Stipendiat der
Landesgraduiertenförderung, Promotion

1981 – 1986
Studium der Volks- und Betriebswirtschaftslehre an der Universität Tübingen und der University of Virginia (Va., USA)

    Projekterfahrung
  • Konzeption und Einführung von Quality-Awareness-/ Quality-Culture-Programmen
  • Planung und Begleitung von unternehmensweiten Change Management-Projekten
  • Einführung und Optimierung von Innovationsmanagement und Produktentwicklungsprozessen
  • Gestaltung von Programmen zur Weiterentwicklung der Unternehmens-/Innovationskultur
  • Geschäftsprozessoptimierungs- und Reorganisationsprojekte
  • Konzeption und Begleitung von Strategieentwicklungsprozessen
    Sonstige Tätigkeiten
  • Autor zahlreicher Bücher und Zeitschriftenartikel
  • Redner auf internationalen Kongressen
    Branchenschwerpunkte
  • Automobilindustrie, Automobilzulieferer, Bauindustrie, Chemieindustrie, Elektroindustrie, Finanzdienstleistungen, Gesundheitswesen, Konsumgüterindustrie, Logistik, Luft- und Raumfahrtindustrie, Maschinen- und Anlagenbau, Nonprofit-Unternehmen, Verteidigungsindustrie